ｷｬﾘｱﾚﾍﾞﾙ新認定体制説明会
６月２２日（金）17:30~19:00に日亜ﾒﾃﾞｨｶﾙﾎｰﾙにて、全看護師対象にｷｬﾘｱﾚﾍﾞﾙ新認定体制説明会が開催されました。183名の看護師の参加があり、大盛況でした。
１部は、ｽｰﾊﾟｰｱﾄﾞﾊﾞｲｻﾞｰである竹内 美恵子先生より、ｷｬﾘｲｱﾊﾟｽ構築に向けて、自らの道筋をどのようにたてていったらよいのか、具体的なｱﾄﾞﾊﾞｲｽがありました。
２部では、ｷｬﾘｱﾊﾟｽﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄﾘｰﾀﾞｰである金澤 昭代師長より、ｷｬﾘｱﾊﾟｽのｽﾀﾝﾀﾞｰﾄﾞﾚﾍﾞﾙ新認定体制構築までの過程、及び今回の暫定的認定方法、今後の方向性などが講演されました。
今回のｷｬﾘｱﾚﾍﾞﾙ新認定体制を導入することで、全看護師のキャリアレベル（自分の立ち位置）が決まり、個々の看護師が今後目指す方向の検討を支援するシステムとなります。
- 平成26年度 最終報告会 開催案内 （２０１４年１２月１２日）
- 第2回 キャリアサロン ワーキングママサロン報告 （２０１４年１０月１０日）
- 第1回キャリアサロン メンズサロン報告 （２０１４年８月８日）
- 平成２５年６月１９日 教育担当者研修会 案内 （２０１３年５月２２日）
- 平成24年度第3回キャリアサロン「認定看護師・専門看護師と話をしよう」が開催されました （２０１３年４月２日）
- 外部公開用ポータルサイト （２０１２年１２月２８日）
- 来年度の教育担当者の養成研修受講者を募集します。 （２０１２年１０月２４日）
- キャリアママのためのサロン参加募集 （２０１２年５月３１日）
- 第２回キャリアサロンを開催しました （２０１２年２月３日）
- 第１回キャリア支援委員会グループワーク開催 （２０１１年１１月１日）
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ここでは、愛と知と技のバランスがとれた看護師育成のための３つの要素「教育」「自己啓発」「経験」
の点から、キャリアについて説明していきます。
の点から、キャリアについて説明していきます。
教 育
教育プログラムを開発して、ナースのキャリアを支援しています。
現在、徳島大学病院ナース達が活用しているシステムがＣＤＳＳ（看護師キャリア開発支援システム）です。
ＣＤＳＳへは、自分のＩＤ番号でアクセスして、受けたい教育プログラムを探して受講したり、能力評価をしたり、そのプロセスを時系列で蓄積するポートフォリオへと繋がっていきます。
今後は、対人援助向上プログラム、役割拡大プログラム、教育担当者育成プログラムが開発され、このシステムに組み込まれ、徳島大学病院ナース達が利用できるようになる予定です。
現在、徳島大学病院ナース達が活用しているシステムがＣＤＳＳ（看護師キャリア開発支援システム）です。
ＣＤＳＳへは、自分のＩＤ番号でアクセスして、受けたい教育プログラムを探して受講したり、能力評価をしたり、そのプロセスを時系列で蓄積するポートフォリオへと繋がっていきます。
今後は、対人援助向上プログラム、役割拡大プログラム、教育担当者育成プログラムが開発され、このシステムに組み込まれ、徳島大学病院ナース達が利用できるようになる予定です。
自己啓発
自律した看護師になるためには自己啓発は欠かせません。しかし、一人で継続することは難しく、くじけそうになる時があります。そんな時、キャリアサロンで相談することができます。
経 験
看護実践を通して経験を蓄積し、職業人生を送るには、それぞれのライフスタイルに合わせた多様な考え方が必要となります。
徳島大学病院ナース達が個々に自分の職業人生を描きやすくするため、生涯を通じたキャリアパスの構築に取り組んでいます。
徳島大学病院ナース達が個々に自分の職業人生を描きやすくするため、生涯を通じたキャリアパスの構築に取り組んでいます。